厚積薄發(fā)，馬到成功 ！___ 2014新年賀詞

       在新的一年來臨的時候，我向全體瑞格爾員工問好！向節(jié)日里仍在出差和加班生產(chǎn)的員工致敬！向所有瑞格爾產(chǎn)品的用戶送上新年祝福！
       2013的腳步仿佛異?？旖荩钡浇褚?，我還覺得有許多工作沒有完成。即將過去的一年對瑞格爾來說實在太過緊張和匆忙，還來不及體會和品味。
       2013年，我們忙著推進(jìn)產(chǎn)品轉(zhuǎn)型升級，共完成交貨大型試驗設(shè)備項目25個，合同額2000多萬元占公司銷售50%以上?；境晒Φ貜摹半娮邮皆囼灆C(jī)”行業(yè)轉(zhuǎn)型到技術(shù)含量更高、控制難度更大、軟件功能更多的“大型動態(tài)試驗設(shè)備”行業(yè)。
       2013年，我們忙著產(chǎn)品創(chuàng)新：汽車帶輪耐久疲勞、超高頻綜合疲勞試驗機(jī)、巖石剪切、液壓沖擊試驗臺、車輛轉(zhuǎn)向柱拉壓扭綜合試驗、高鐵橡膠支座壓剪、低周彎曲疲勞、汽車發(fā)動機(jī)帶輪耐久疲勞、航天特種車液壓系統(tǒng)疲勞試驗、高鐵剎車系統(tǒng)疲勞試驗、航天太空材料五工位試驗機(jī)、海底電纜張力彎曲試驗、大扭矩高強度螺栓拉壓、扭轉(zhuǎn)組合試驗、慢應(yīng)變應(yīng)力腐蝕、汽車變速器綜合實驗、汽車駕駛沖擊試驗、汽車懸掛疲勞試驗、超大型綜合臥室拉力試驗、巖土巖石真三軸試驗、多通道協(xié)調(diào)加載試驗、車輛減震系統(tǒng)動靜剛度試驗、船用變速箱功率試驗等大型動態(tài)疲勞試驗項目在一個年度完成，是瑞格爾15年來技術(shù)儲備厚積薄發(fā)的一年！
       2013年，我們忙著企業(yè)管理的轉(zhuǎn)型升級，先后完成人事、財務(wù)、采購、生產(chǎn)、品管、開發(fā)、銷售等全方位管理的升級換代。順利將瑞格爾從過去傳統(tǒng)的大家庭式人性管理轉(zhuǎn)變?yōu)橐浴癊RP”為核心的現(xiàn)代企業(yè)制度化管理模式，為2014年開始的新領(lǐng)域大發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ)！
       2013年，我們忙著啟動科技成果、專利產(chǎn)權(quán)等無形資產(chǎn)管理，申報成功23項專利和軟件著作權(quán)，并和深圳市高新投資公司小企業(yè)股權(quán)資本培育機(jī)構(gòu)簽訂股改服務(wù)協(xié)議，正式開展資本市場運作準(zhǔn)備工作！
       付出總有回報，2013年公司各部門都取得了可喜的成績，表現(xiàn)最突出的是生產(chǎn)部。他們從經(jīng)理到員工在原來“小型電拉試驗機(jī)”產(chǎn)品的生產(chǎn)條件下順利完成大型產(chǎn)品的安裝調(diào)試工作。幾乎沒有節(jié)假日，在平凡而艱苦的工作中冒著危險，創(chuàng)造條件，為公司做出了很大貢獻(xiàn)。在新年來臨的時候，我要特別感謝他們！
       轉(zhuǎn)型也一定會經(jīng)歷痛苦，2013年“試驗機(jī)”行業(yè)遭遇嚴(yán)冬，瑞格爾也經(jīng)受了來自市場競爭、貨款回收、交換周期、人員流動等多方面前所未有的壓力。但是，由于公司及時轉(zhuǎn)型，全體員工努力工作，瑞格爾過了一個“暖冬”。在新年來臨的時候，我要感謝全體reger人！
       就像深圳的氣候，今冬雖比往年多些寒意，卻依然生機(jī)勃勃。待到“馬年”的春風(fēng)吹過，reger必定一馬當(dāng)先，馬到成功！
       2014新年鐘聲即將敲響，窗外已經(jīng)傳來“歡樂谷”陣陣歡呼的聲浪，我愿把歡樂寫進(jìn)賀詞，送給全體reger人，送給關(guān)心我們成長的朋友們！
       2014新年鐘聲即將敲響，窗外“世界之窗”的絢爛禮花已經(jīng)劃破夜空，幾個小時后新的朝陽升起，reger也將沖出“黎明前的黑暗”踏上走向世界的新的征程！
       祝福大家新年快樂！

                                                                                                       張郁沫 2013-12-31